టాలెంట్ రిజర్వ్ ప్లాన్
* సిబ్బంది శిక్షణ యొక్క మెరుగైన సమయపాలన మరియు ప్రభావం.
* ఎంప్లాయీల సామర్థ్యం మరియు విధేయత మెరుగుపడుతుంది.
ఉద్యోగి టర్నోవర్ పరంగా, కంపెనీ పాసివ్ నుండి యాక్టివ్‌కు మార్చబడింది మరియు ఉద్యోగి టర్నోవర్ రేటును 10% మరియు 20% మధ్య నియంత్రించింది.
టెక్నికల్ పొజిషన్‌లు లేదా మేనేజ్‌మెంట్ పొజిషన్‌ల కోసం, 3-5 వరకు ప్రతిభను రిజర్వ్ చేసుకోండి; క్లిష్టమైన కాని స్థానాలకు, అవసరమైనప్పుడు సరైన వ్యక్తులను సకాలంలో నియమించుకోవడానికి ఒక మార్గం ఉంది.